В своя път на развитие бизнесът се нуждае от качествени специалисти с добра подготовка както в полето на теоретичните знания, така и в практическите дейности. С особена сила това важи за техническата сфера. Все повече компании осъзнават, че образованието на бъдещите кадри би било по-успешно, ако те имат възможност да попаднат в реални практически и производствени ситуации, извън включените по програма в училището или университета. В тази връзка се организират различни образователни инициативи, насочени към младите хора, а една от тях е Лятна академия Лидерите. В четвъртото издание на събитието негов партньор отново бе HTI България, част от групата GC-HTI – водещ доставчик на технически продукти, системи и решения, предназначени за инфраструктурни и индустриални дейности в промишленото и сградното строителство.
През настоящата 2022 г. се проведе сезон 4 на Лятна академия Лидерите, който среща ученици от 10-ти до 12-ти клас и студенти в 1-ви курс с вдъхновяващи личности и водещи компании от строителния сектор, от които те да почерпят опит. В тазгодишното издание участие взеха ученици от различни градове и училища, които осъществяват обучение в специалности, свързани именно със строителния сектор. След първоначална селекция, учениците с изявен интерес към строителния бранш бяха разделени в 10 отбора от по 4 човека всеки, като един от отборите бе съставен от „ветерани“ – участници в Академията един или повече пъти досега. Отделните отбори бяха сформирани от ученици от различни училища, така че да не се познават и своевременно да създадат екипност помежду си.
HTI България участва в Лятна академия Лидерите в ролята на обучаваща организация. Компанията ни разгърна предварително планирана дейност на специална работна площадка, като постави три основни задачи за изпълнение пред всеки един от състезаващите се отбори.
Предизвикателствата бяха поставени от специалния ментор, който представляваше дружеството – инж. Ели Бачева, завършила Университета по архитектура, строителство и геодезия (УАСГ) в гр. София със специалност „Водоснабдяване и канализация“. Тя е служител на компанията от началото на 2020 г. като търговски представител на материали за строителството и индустрията. В ролята си на ментор, инж. Бачева обясни задачите на учениците, като им раздаде схеми и указания как точно да ги изпълнят. Самите задачи бяха следните:
Задача 1 – поставяне на седло CONNEX на фирма FUNKE, Германия – изпълнението включи две основни стъпки: 1. изрязване на отвор с боркорона, 2. поставяне на седло CONNEX;
Задача 2 – поставяне на муфа VPC на фирма FUNKE, Германия, за връзка между два вида тръби – процесът премина през два основни етапа: 1. подготвяне на двата края на тръбата, 2. поставяне на муфа VPC;
Задача 3 – изграждане на тръбопровод от скоба, коляно, гъвкаво съединение, стойка и спринклер – изпълнението се състоеше от следните основни стъпки: 1. подготвяне на двата края на тръбата, 2. поставяне на скоба, 3. поставяне на коляно, 4. поставяне на гъвкаво съединение, стойка и спринклер.
Отборите, които се справиха най-добре, бяха класирани на 1-во, 2-ро и 3-то място и получиха специални подаръци от Ейч Ти Ай България.
Ейч Ти Ай България получи грамота в знак на признателност за това, че за поредна година оказва подкрепа на проекта Лятна академия Лидерите, споделяйки доверието, вярата и опита си с бъдещите кадри в сферата на ВиК, архитектурата и строителството.
HTI България предлага пълна гама специализирани продукти, сред които тръби, промишлена арматура, фитинги и аксесоари за водоснабдяване и газификация, канализационни и дренажни системи, съоръжения за подготовка и пречистване на водата, решения за пътна инфраструктура, геосинтетика в екологията, материали за поддръжка по комунални услуги и др.
Източник на снимковия материал: HTI България